Modulo 1: Introduzione alla Gestione del Team nelle Start-up
Lezione 1 - Cos\'è una start-up e qual è il ruolo del team
Lezione 2 - Caratteristiche di un team efficace nelle start-up
Lezione 3 - Competenze necessarie per gestire un team in una start-up
Lezione 4 - Comunicazione efficace nel team di una start-up
Lezione 5 - Risoluzione dei conflitti all\'interno del team

Modulo 2: Strumenti e tecniche per la Gestione del Team nelle Start-up
Lezione 1 - Strumenti di comunicazione e collaborazione online
Lezione 2 - Tecniche per la delega delle responsabilità all\'interno del team
Lezione 3 - Metodo Agile e gestione dei progetti nelle start-up
Lezione 4 - Gestione del tempo e pianificazione delle attività
Lezione 5 - Feedback e valutazione delle performance del team

Modulo 3: Leadership e motivazione nel Team delle Start-up
Lezione 1 - Ruolo del leader all\'interno di una start-up
Lezione 2 - Stili di leadership efficaci per gestire un team nelle start-up
Lezione 3 - Motivazione e coinvolgimento del team
Lezione 4 - Gestione del cambiamento e adattamento alle sfide
Lezione 5 - Crescita e sviluppo professionale all\'interno del team

Modulo 4: Crescita e sviluppo del Team nelle Start-up
Lezione 1 - Strategie per favorire la crescita del team
Lezione 2 - Creazione di un ambiente di lavoro inclusivo e motivante
Lezione 3 - Sviluppo delle competenze e formazione continua
Lezione 4 - Gestione della diversità all\'interno del team
Lezione 5 - Costruzione di un team forte e coeso per il successo della start-up.